Государство высоко ценит своих защитников, предоставляя льготы военнослужащим. Тем из них, кто участвовал в боевых действиях, и имеет соответствующее удостоверение, полагается увеличенный пакет льгот, касающийся и предоставления дополнительного времени на отдых. Чтобы использовать льготы в полном объеме, нужно знать их перечень, и уметь отстаивать свои права. Изучив образец рапорта на ветеранский отпуск, можно увидеть ссылки на нормы законов, согласно которым военный со статусом ВБД имеет право на дополнительный отпуск, в том числе и на неоплачиваемый, сроком до 35 суток. Дополнительный отдых не является частью ежегодного, и не влияет на его протяженность.
Форма рапорта на отпуск ВБД
Если ветеран боевых действий собрался отбыть в отпуск, то он может написать рапорт по стандартному образцу, изложив свою просьбу вышестоящему командиру. Стоит отметить, что ФЗ «О ветеранах» предоставляет право ВБД на ежегодный оплачиваемый отдых в удобное время, а также на неоплачиваемый до 35 суток ежегодно. Помимо этого, ВБД имеют право на дополнительный отдых длительностью до 15-ти суток.
В кадровом аппарате имеются сведения о каждом сотруднике. Если в списках части есть льготник, руководству об этом известно. Открыто ущемлять законные права военнослужащих кадровики и руководство вряд ли решатся, но при подаче рапорта не лишним будет указать законодательную норму и напоминание о том, что военный имеет статус ВБД, приложив копию удостоверения. Рапорт пишется «по команде», то есть в шапке нужно указать должность и фамилию непосредственного начальника, а также попросить о его ходатайстве по существу.
Пример рапорта вы можете скачать по ссылке.
По аналогии можно ходатайствовать о предоставлении основного или дополнительного неоплачиваемого отпускного периода.
Порядок предоставления документов
Порядок движения документов строго регламентирован. Подписанный рапорт служит основанием для издания приказа по части, после чего военнослужащий по контракту получает отпускное удостоверение. Если предусмотрена выдача матпомощи и проездных документов, их можно получить в кадрах или бухгалтерии.
Могут ли отказать ветерану в законном отдыхе
Если руководство воинской части отказывает в предоставлении отпуска военнослужащему ветерану, мотивируя это служебной необходимостью или нормами, прописанными в приказах и директивах, то следует знать, что Федеральное законодательство имеет более высокий юридический ранг. Приказы не могут отменить действие закона и служить причиной отказа в предоставлении отпуска, будь то очередной, дополнительный или неоплачиваемый. Если правовая норма оговорена Федеральным законодательством, но ВБД не смог реализовать свое право на льготу по вине кого-либо из должностных лиц, следует обжаловать их действия в прокуратуре или суде. Закон встанет на сторону ветерана.
Если после прочтения статьи некоторые моменты остались непонятными, вы можете задать вопрос на сайте, или поделиться своим опытом в комментариях.
Загрузка ...
Загрузка...
подскажите пжлста, у меня сложилась такая ситуация удостоверение ВБД я получил на руки в январе 2018 года, но в самом удостоверении стоит дата выдачи на конец 2017 года. Могу ли я требовать отпуск в данном случае за 2017 год согласно закону о ВБД.
Требовать можете, вам даже могут и предоставить. Но могут и отказать, сославшись на график отпусков на 2018 г. и тем, что вы в 2017 г. этот отпуск не просили. Но можете сослаться на п. 19 ст. 31 «Положения о порядке прохождения военной службы»:
19. Дополнительные отпуска, предусмотренные пунктом 12 и подпунктами «б» и «г» пункта 15 настоящей статьи, предоставляются в любое время года с учетом необходимости обеспечения боевой готовности воинской части и в соответствии с планом отпусков.» Но этот пункт введен уже летом 2018 г. Впоследствии может этот момент как нарушение зафиксировать в акте проверки финансовая ревизия, которая проходит ежегодно.
(п. 19 введен Указом Президента РФ от 09.08.2018 N 475)
Я ветеран боевых действий написал 6 июня рапорт на основной отпуск с 10 июня. Командир сказал мне что ему надо ознакомится с ним по истечению10 суток он поставит там свою резолюцию. Хотя там стоит резолюция юриста части что отпуск я беру согласно законодательству в удобное для меня время. Имеет ли право командир так долго неподписывать рапорт?
Права не имеет, но с этой дурью бесполезно бороться. Сроки борьбы растянутся на годы
Муж ВБД. Собрался в отпуск который 35 дней неоплаченных. Вперед читала, что 15 оплачивается. Так ли это?