Вторая пенсия для военнослужащих — условия назначения

Согласно ФЗ № 4468-I от 12.02.1993 г., все военнослужащие (сотрудники МВД, ФСИН и ряда других силовых ведомств России) имеют право выходить на пенсию по выслуге, отдав службе 20 и более лет. Однако нередко встречается ситуация, когда силовик заканчивает службу в армии (другой силовой структуре), не отслужив в ней 20 лет, но имея общий («военный» и «гражданский») 25-летний трудовой стаж.

Если «военная» составляющая такого стажа превышает 12,5 лет, то силовику назначается так называемая смешанная пенсия — военная и гражданская (официально ее именуют пенсией за выслугу лет по смешанному стажу — ПВС). Данная статья объясняет, как формируется смешанный стаж у силовиков, кто из военнослужащих (сотрудников других силовых ведомств) имеет право на получение ПВС, а также — как она оформляется, рассчитывается, и каковы ее размеры.

Что такое смешанный стаж

Под данным определением понимается общий («военный» и «гражданский») трудовой стаж, который военнослужащий (силовик) нарабатывает за время службы в армии (силовом ведомстве) и в периоды, когда он трудится «на гражданке». В жизни встречаются разные варианты того, как у силовика может образоваться подобный общий стаж:

  1. Самая простая ситуация — молодой человек, отслужив срочную службу в армии, отработал некоторое время «на гражданке», а затем подписал контракт с Минобороны и начал служить в ВС РФ уже профессиональным контрактником.Смешанная пенсия военная и гражданская
  2. Нередко бывает и так, что, прослужив некоторое время в МВД (ФСИН или ВС РФ) после окончания института, человек увольняется из рядов силового ведомства, не успев заработать чистую пенсию по выслуге, несколько лет пытается «найти себя» в одной их гражданских профессий, а затем возвращается обратно на службу в полицию (армию).
  3. Наконец, согласно п. 7 ст. 10 ФЗ № 76 от 27.05.1998 г., все действующие военнослужащие по контракту имеют право заниматься оплачиваемой научной, педагогической или иной творческой деятельностью, не связанной с исполнением ими их непосредственных служебных обязанностей. Данный труд засчитывается им в отдельный «гражданский» стаж, который в дальнейшем также учитывается при назначении силовику ПВС.

Условия назначения пенсии по смешанному стажу военнослужащему

В силу ФЗ № 4468-I, ПВС может быть назначена человеку при выполнении 3 условий:

1. Как уже упоминалось выше, его общий трудовой стаж должен составлять не менее 25 лет, из которых как минимум 12,5 отданы исключительно военной службе. При этом «чистый» стаж службы в силовой структуре в реальности может и не равняться календарным 12,5 годам, а быть меньше. Происходит это за счет того, что в общую военную выслугу входят периоды, когда день службы силовика засчитывается ему за полтора, 2 или даже 3 дня (в каждом силовом ведомстве установлены собственные «льготные» условия прохождения службы).

2. Из рядов ВС (другого силового ведомства) РФ военнослужащий должен быть уволен по одному из 3 оснований:

  • ухудшение здоровья;
  • сокращение штатной должности контрактника вследствие реорганизации воинской части (подразделения);
  • достижение предельного возраста нахождения на военной службе.

При увольнении из армии по собственному желанию до истечения срока контракта военнослужащий теряет право на назначение пенсионных выплат по выслуге.

3. Уходить на ПВС военнослужащий (сотрудник МВД, ФСБ и т. п.) должен из армии (другого силового ведомства), так как именно по линии Минобороны (другой силовой структуры) и происходит назначение данной пенсии.

Если же человек имеет смешанный стаж, но хочет оформить ПВС, уволившись из силового ведомства и отработав какое-то время после этого «на гражданке», то сделать это через Пенсионный фонд РФ у него не получится. В данном случае бывший военный может рассчитывать только на страховую пенсию по старости — по достижении им общеустановленного возраста выхода на заслуженный отдых.

Как рассчитывается пенсия по смешанному стажу

Общий принцип расчета ПВС достаточно прост: после увольнения из силового ведомства пенсионер-отставник должен получать чуть меньше половины своего служебного оклада в силовой структуре. На практике же все немного сложнее, так как при подсчете пенсионных выплат приходится учитывать местность, в которой военнослужащий проходил службу, годы, превышающие необходимый стаж для выхода на пенсию по выслуге, некоторые коэффициенты и т. д.

Точная сумма базовой ПВС, на которую может рассчитывать планирующий выходить на «военную» пенсию силовик со смешанным трудовым стажем, согласно ст. 14 ФЗ № 4468-I, определяется следующим образом:

  1. Прежде всего, нужно суммировать оклады военнослужащего по званию (ОВЗ) и воинской должности (ОВД) на момент его увольнения с надбавками за выслугу лет (НВЛ) и умножить полученную сумму на понижающий коэффициент (ПК).Расчет пенсии
  2. Далее — если военнослужащий имеет общий трудовой стаж более 25 лет, то за каждый лишний год (Г), проведенный им на военной службе, к его пенсии прибавляется еще 1 % от вышеозначенной суммы.
  3. После этого общее полученное число делиться пополам, к нему прибавляется Президентская надбавка (ПН), и все это умножается на районный коэффициент (РК), давая в итоге суммарный размер «голой» ПВС без надбавок.

Математически формула подсчета величины пенсии военнослужащего по смешанному стажу выглядит так:

ПВС  =  ((ОВЗ + ОВД + НВЛ) × ПК × (50 + 1 × Г) / 100 + ПН) × РК

При этом следует учитывать, что время, проведенное будущим контрактником в военном училище, в его выслугу не входит и не учитывается при назначении ему пенсии — как исключительно по военной выслуге, так и по смешанному стажу.

Кроме того, необходимо принимать во внимание, что к ПВС некоторых категорий отставных силовиков могут прибавляться определенные надбавки, увеличивающие ее общий размер (определяются статьями 16 и 17 ФЗ № 4468-I):

  1. Так, военнослужащие, ставшие инвалидами вследствие военной травмы, получают к базовой ПВС доплату, рассчитываемую от минимальной социальной пенсии (СП). Инвалиды 1 группы — 300 % от СП, 2 группы — 250 % от СП, 3 группы — 175 % от СП.
  2. К ПВС неработающих пенсионеров-силовиков, на иждивении которых находятся нетрудоспособные члены семьи, не получающие страховые или социальные пенсионные выплаты, прибавляются надбавки, исчисляемые по следующему правилу. За 1 нетрудоспособного иждивенца военный пенсионер получает 32 % от СП, за 2 — 64 % от СП, за 3 и более — 100 % от СП.

Проиллюстрировать расчет величины ПВС можно на следующем примере. Офицер в звании майора (ОВЗ = 11500 руб.) увольняется из армии с должности одного из заместителей командира воинской части (ОВД = 21000 руб.). Он имеет выслугу 16 лет (НВЛ = 8125 руб.) и общий трудовой стаж 26 лет (Г = 1 год). Всю службу он провел в в/ч, расположенной в Кемеровской области (РК = 1,3). Тогда с учетом размера Президентской надбавки (1000 руб.), ежегодной индексации ОВЗ, ОВД, и того, что ПК в 2020 г. равен 73,68 %, величина его «военной» пенсии по смешанному стажу составит 22 850 руб.

Минимальный размер ПВС

Согласно ст. 46 ФЗ № 4468-I, размеры всех пенсий военнослужащих и добавок к ним рассчитываются от минимальной расчетной суммы, за которую принимается минимальная СП. В 2020 г. последняя установлена на уровне 5686 руб., соответственно, и ПВС не может быть меньше этой величины. На практике же даже самая маленькая смешанная пенсия у бывших силовиков превосходит минимальную СП (порой — в разы).

Так, размер ПВС для рядового-контрактника с 1-м тарифным разрядом, военной выслугой в 13 лет и общим трудовым стажем в 25 лет составляет в 2020 г. чуть больше 7000 руб. (при условии, что районный коэффициент для него равен 1). Для офицера в звании капитана, увольняющегося из рядов ВС РФ с должности командира роты, с теми же минимальными выслугой, общим стажем и РК, ПВС будет составлять уже 15 500 руб.

Таким образом, минимальный размер «смешанной» пенсии военнослужащего-контрактника, в зависимости от его звания и должности, колеблется в районе 7–16 тыс. руб.

Порядок оформления

Для того чтобы ему была назначена ПВС, военнослужащий (сотрудник другого силового ведомства), имеющий право на получение «военной» пенсии по смешанному стажу, обращается за ее оформлением в пенсионный орган той силовой структуры, из которой он и увольняется.Оформление пенсии

Подобное обращение должно быть не позднее 3-месячного срока со дня увольнения военнослужащего из рядов ВС РФ. При этом вместе с заявлением о назначении ему пенсии, военный отставник обязан самостоятельно предоставить в пенсионный орган документы, подтверждающие его трудовую деятельность «на гражданке» (трудовую книжку, договоры, справки о зарплатах и т. д.).

Что же касается документов, необходимых для исчисления его военной выслуги, то, как правило, заниматься их сбором самому силовику не нужно, так как все они должны уже находиться в пенсионном органе Минобороны (МВД, ФСИН и т. д.), — ст. 51 ФЗ № 4468-I говорит об этом прямо. Военнослужащему достаточно приложить к заявлению лишь свои паспорт и военный билет, а все остальное должны сделать сотрудники пенсионного органа.

Конечно, рассчитать и оформить «военную» пенсию по смешанному стажу немного сложнее, чем чистую пенсию по выслуге для человека, отдавшего 20 и более лет исключительно службе в армии (другом силовом ведомстве). Для данного расчета необходимо принимать во внимание как периоды прохождения военной службы, так и время, отданное силовиком трудовой деятельности «на гражданке». Тем не менее, российское законодательство никак не ущемляет граждан РФ в данном вопросе. Если они считают правильным для себя не только отдать некоторое время службе в силовом ведомстве, но и поработать на гражданских специальностях, то государство дает им такую возможность — правда, в последнем случае размер ПВС оказывается немного меньше величины чисто «военной» пенсии по выслуге.

Может ли военнослужащий достойно жить на пенсии?

Просмотреть результаты

Смотрите результаты опросов на другие волнующие темы

Загрузка ... Загрузка ...
Рейтинг автора
Автор статьи
Александр Анатольевич
Главный редактор и ведущий юрист сайта
Написано статей
448
Нам нужна ваша поддержка! Сделайте репост статьи!
Поставьте оценку автору, он старался для Вас!
Звёзд: 1Звёзд: 2Звёзд: 3Звёзд: 4Звёзд: 5 (Пока оценок нет)
Загрузка...
Комментарии: 17
  1. Михаил

    Даже не знал, что есть понятие «второй пенсии».

  2. Сергей

    — В 2018 году минимальный страховой стаж составляет девять лет. Таким образом, военнослужащий, претендующий на страховую пенсию по линии ПФР, должен проработать не менее девяти лет на гражданском предприятии после окончания службы, – разъясняет заместитель начальника Управления по пенсионным вопросам Ирина Ивановна Чекулова. – Минимальная сумма индивидуальных пенсионных коэффициентов для выхода на пенсию в нынешнем году равна 13,8 балла. Законодательно закреплено ежегодное повышение этого параметра до 30 баллов в 2025 году. Достижение общеустановленного пенсионного возраста здесь является определяющим фактором (60 лет для мужчин и 55 лет для женщин). Отдельным категориям граждан страховая пенсия может быть назначена досрочно, например, в случае работы на Севере или труда в тяжелых условиях.
    При выполнении всех этих условий военнослужащие имеют право на страховую пенсию наравне со всеми гражданами РФ. Кроме этого, у военных пенсионеров также могут формироваться и пенсионные накопления. Оформить выплату накопленных средств гражданин может вместе с подачей заявления на назначение пенсии. Для этого ему понадобится паспорт и соответствующее заявление, в котором будет указан вид выплаты. Напомним, что военным пенсионерам страховая пенсия по старости назначается без учета фиксированной выплаты.

  3. Владимир

    Здравствуйте!
    Во время службы в 2002-2006 годах мы одновременно работали по коллективному договору с гражданской организацией (по 4 часа ежедневно в личное время сверх служебного). Тогда это было все законно. Соответственно платили все налоги, в том числе и в ПФР. В личном кабинете на сайте ПФР эта информация отображена, учтен стаж и начислены балы. Однако при назначении второй пенсии этот период учтен не был. В отделении ПФР сказали, что один год может быть учтен либо в военную пенсию, либо в гражданскую. Т.е. налоги с двух работ брать можно, а пенсию начислять нет?

    1. Александр Анатольевич

      Обратитесь в ПФР с письменным заявлением. Вам должны ответить со ссылкой на законы. То, что вам сказала «одна баба», еще не окончательный вердикт. Что они вам ответят — перепроверьте по их ссылкам. Тогда и делайте вывод. Военная пенсия изначально выше гражданской и нигде не предусмотрено, что военнослужащий работает на двух работах. Вторая пенсия предусматривает доплаты после наступления для вас 60 лет за работу после увольнения с военной службы на пенсию с даты увольнения до 60 лет. Вы об этом знаете. В законе «О пенсионном обеспечении военнослужащих ….» ничего не сказано о налогах, как в вашем случае. В любом случае, дождитесь ответа с ПФР.

  4. евгений

    с марта 2007г по ноябрь 2012г, находясь в распоряжении в ожидании получения жилья, трудился (официально) в гос.учреждении. после увольнения из вс продолжал работать там же до ноября 2017г (сокращение штата). в декабре 2018-го 60 лет.выслуги на время увольнения из вс — 43 года. неужели зря трудился 5 лет?

    1. Александр Анатольевич

      Находясь в распоряжении, вы получали часть своей заработной платы, вам засчитывалась выслуга (хотя и так было с запасом). Дополнительная пенсия идет лишь после увольнения. Уточните в своем ПФР о возможности добавить вам один год за эти годы. Так что о 5 годах вы правы.

  5. Ольга

    Здравствуйте! Мне исполнилось 50 лет. 2 детей. Получаю военную пенсию. В военный стаж (20 лет в льготном исчислении) вошли годы с отчислениями в ПФР и без отчислений. Кроме военного стажа еще 16 лет гражданского страхового стажа в местности, приравненной к КС. В военном стаже была работа на КС и МКС. ИПК 70 баллов. Подала заявление на вторую пенсию. ПФР готовит отказ. Сказали: «Только в 55 лет».Правомерно ли?

    1. Александр Анатольевич

      К сожалению, да. Сам такой. Вторая пенсия светит только в 61 год.

  6. Валерий

    Являюсь гражданином двух государств — РБ и РФ, В Беларусии получаю пенсию по линии МО (выслуга 17 лет). Стаж в России 20 лет работы в школе. Отчисления в ПФР с 1998 года. В 2018 г исполнилось 60 лет. Могу ли я расчитывать на вторую пенсию в России?

    1. Александр Анатольевич

      Общий ответ может быть положительный, но, не зная нюансов (служили и потом работали; работали и потом служили, работали в РФ или РБ; где ваш ПФР района), сложно сказать однозначно. Обратитесь в свой ПФР района и они вам скажут точно, так как у них есть вся информация по вам. С такой ситуацией, как у вас, не приходилось сталкиваться.

  7. Владимир

    Здравствуйте.Получаю военную пенсию по выслуге лет.В 2014 году исполнилось 60 лет,но на то время не хватало положенных пяти лет стажа.Могу ли я расчитывать на вторую пенсию имея на данный момент (2019 год) пять лет стажа?

    1. Александр Анатольевич

      Исходя из ваших слов, можете. Но почему вы до сих пор не обратились с заявлением в ПФР о назначении вам второй пенсии? Для этого ведь не надо ничего лишнего делать.

      1. Владимир

        Как я выше писал,-у меня не было на тот момент (в 2014г.-5 лет)стажа.Я работал,но отчислений не было.В то время для Крыма это было нормальным явлением,да и в Украине вторая пенсия для военных не предусмотрена.За некоторые года перечисления были,но этого было недостаточно, да и доказать их не реально.Вот и пришлось нарабатывать недостающий стаж уже в нормальных условиях.

        1. Александр Анатольевич

          Если спорность вопроса связана с Крымом, не смогу с уверенностью что-то советовать. У меня нет доступа ко всем внутренним документам ПФР в части начислений по Крыму. Когда вы обратитесь в ПФР по месту жительства, с вас потребуют доказательства. Зная на примере своего товарища из Симферополя склонность и менталитет бывших чиновников Украины «не позволять и не пущать», лучше пишите заявление и просите письменно ответить на вашу просьбу. Из их ответа увидите, что от вас необходимо.

  8. Маргарита

    Здравствуйте, помогите разобраться с моей ситуацией! Военнослужащая по контракту, была прописана в квартире моей матери, расположенной по месту прохождения военной службы(вместе с членами моей семьи, по учетной норме квадратных метров хватало на всех) ) принадлежащей ей на праве собственности (не приватизированной!), затем я и члены моей семьи прописались при части , т.к. собственником квартиры было принято решение ее продать. Являются ли мои действия ухудшением жилищных условий?

    1. Александр Анатольевич

      Вам сложновато будет доказать обратное. На момент вашей выписки квартира была не продана. Принятие решения — это еще не факт физической продажи.

  9. Владимир

    Мне 56,5 лет, я пенсионер по линии МВД. Общий трудовой стаж согласно выписки ПФР составил 31 год и 6 месяцев, из них 16 лет службы МВД.
    До службы я отработал каменщиком в строительной бригаде, стаж составил 7 лет и 5 месяцев. Подскажите пож-та, смогу ли я обратиться в ПФР за досрочным назначением второй пенсии по списку №2 и когда это время наступит. Спасибо заранее!

У Вас остались вопросы? Оставьте комментарий. Мы ответим на почту. Срочные вопросы рассматриваем ЗДЕСЬ!

Нажимая на кнопку "Отправить комментарий" я принимаю правила конфиденциальности

Adblock
detector